互助縣廣泛動員聯(lián)企單位黨員骨干駐企，為企業(yè)“紅色引擎”注入新鮮血液，為1個企業(yè)黨委選派兼職“第一書記”、為30個企業(yè)黨支部選派兼職副書記、為125家企業(yè)選派兼職黨建指導(dǎo)員。通過統(tǒng)一入企和分類指導(dǎo)，對于已建立黨組織的，加強(qiáng)黨組織標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè)，推進(jìn)黨建工作融入公司治理，把黨的政治優(yōu)勢、組織優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為企業(yè)發(fā)展優(yōu)勢；對于具備建立黨組織條件的，指導(dǎo)企業(yè)單獨建立黨組織，實現(xiàn)黨的組織有形覆蓋，推動企業(yè)持續(xù)健康發(fā)展；對于暫不具備單獨組建條件的，協(xié)調(diào)組建區(qū)域性、行業(yè)性黨組織，指導(dǎo)建立健全企業(yè)群團(tuán)組織，實現(xiàn)黨的工作有效覆蓋。

緊密結(jié)合企業(yè)發(fā)展實際，互助縣突出“雙向互動”，主動送黨建、送助企暖企惠企政策，充分發(fā)揮派出單位行業(yè)優(yōu)勢和駐企干部專技特長，強(qiáng)化“歸口”政策解讀和業(yè)務(wù)指導(dǎo)，靶向開展政策宣講、共同學(xué)習(xí)、交流研討、技術(shù)比武、崗位練兵等活動，切實用“內(nèi)行”思維打消企業(yè)顧慮，真心實意為企業(yè)和黨員、職工、群眾辦實事辦好事，引導(dǎo)企業(yè)出資人支持黨建工作，實現(xiàn)目標(biāo)同向、互促互進(jìn)，為黨建引領(lǐng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展添力。

同時，加強(qiáng)與企業(yè)出資人、經(jīng)營管理人員、黨員和職工群眾的溝通聯(lián)系，問企業(yè)困難、問經(jīng)營需求、問點位準(zhǔn)備。堅持“一線工作法”，積極協(xié)助行業(yè)部門實時掌握企業(yè)基本情況、發(fā)展趨勢及問題困難；協(xié)助行業(yè)工作組開展走訪問診工作，傾聽、收集并及時向工作專班反饋企業(yè)在政策、服務(wù)、技術(shù)、人才、金融等方面的實際訴求；了解企業(yè)自身在掌握政策、項目審批、開工建設(shè)、應(yīng)對風(fēng)險、安全生產(chǎn)、轉(zhuǎn)型升級等點位的準(zhǔn)備情況，為定期調(diào)度、問題分撥和紓困解難提供第一手資料。同步謀劃“開展系列活動、培樹先鋒黨員、發(fā)展優(yōu)秀骨干、落實關(guān)愛舉措、解決涉企困難、提升黨建陣地”六項工作，逐步構(gòu)建“黨的建設(shè)+現(xiàn)代企業(yè)制度+社會責(zé)任”三位一體的企業(yè)治理模式，為擦亮和嵌入黨建“紅色引擎”打牢基礎(chǔ)。

按照保主體、增主體、活主體、強(qiáng)主體思路，互助縣通過抓實幫“指數(shù)”建設(shè)、幫要素保障、幫增產(chǎn)達(dá)效、幫聚才引智，有效紓解企業(yè)發(fā)展中遇到的重點難點堵點問題，實現(xiàn)反映問題準(zhǔn)確、協(xié)調(diào)問題便捷、解決問題高效，確保紅利釋放，實現(xiàn)增產(chǎn)達(dá)效。