樂(lè)都區(qū)加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)，優(yōu)化教育資源配置，不斷完善教師補(bǔ)充機(jī)制，2022年接收國(guó)家公費(fèi)師范生6名，進(jìn)一步優(yōu)化了教師隊(duì)伍年齡結(jié)構(gòu)、學(xué)科結(jié)構(gòu)；積極開展優(yōu)秀人才交流互訪、跟崗研修，東林學(xué)校、七里店中學(xué)等5所學(xué)校與江蘇省無(wú)錫市惠山區(qū)的優(yōu)秀學(xué)校建立了結(jié)對(duì)幫扶關(guān)系；開展教師職稱評(píng)聘，184名教職工獲得崗位晉升，19名鄉(xiāng)村教師獲得“雙定向”職稱聘任。全力保障標(biāo)準(zhǔn)化學(xué)校要素建設(shè)，累計(jì)投資4.58億元，實(shí)施義務(wù)教育階段薄弱學(xué)校能力提升項(xiàng)目，配備相關(guān)教學(xué)儀器、圖書，配建學(xué)校食堂，推進(jìn)義務(wù)教育學(xué)校硬件設(shè)施達(dá)到更高水平。持續(xù)推進(jìn)鄉(xiāng)村小規(guī)模學(xué)校、教學(xué)點(diǎn)撤并工作，進(jìn)一步促進(jìn)基礎(chǔ)教育改革，更好實(shí)現(xiàn)了鄉(xiāng)村教育的公平、優(yōu)質(zhì)、均衡發(fā)展。加大教育信息化建設(shè)力度，多媒體教室擁有率、班班通設(shè)備覆蓋率、學(xué)?；ヂ?lián)網(wǎng)接入率、校園網(wǎng)建成率均達(dá)到100%。
聚焦人民群眾所急所需所盼，樂(lè)都區(qū)以均衡發(fā)展為戰(zhàn)略任務(wù)，以促進(jìn)公平和提高質(zhì)量為工作重點(diǎn)，不斷完善政策保障體系，加快新學(xué)校建設(shè)步伐。累計(jì)爭(zhēng)取投資7億元，相繼建成七里店小學(xué)、朝陽(yáng)小學(xué)、朝陽(yáng)中學(xué)、東林學(xué)校、賈灣學(xué)校、崗溝學(xué)校6所義務(wù)教育學(xué)校，擴(kuò)建七里店中學(xué)、團(tuán)結(jié)路小學(xué)、文化街小學(xué)、山桃學(xué)校等15所學(xué)校，新增校舍10.9萬(wàn)平方米，運(yùn)動(dòng)場(chǎng)9.35萬(wàn)平方米；城區(qū)新增義務(wù)教育學(xué)位8640個(gè)，大班額比例從0.6%下降到0.21%，使教育結(jié)構(gòu)布局進(jìn)一步優(yōu)化，學(xué)校綜合實(shí)力和辦學(xué)品質(zhì)明顯提升。
為了不斷提高教育質(zhì)量，樂(lè)都區(qū)還持續(xù)完善教師培訓(xùn)制度，實(shí)現(xiàn)5年360學(xué)時(shí)的培訓(xùn)目標(biāo)；以改革教師考核評(píng)價(jià)機(jī)制為重點(diǎn)，配套資金371萬(wàn)元，實(shí)施績(jī)效工資改革，激發(fā)教師工作積極性；深入推進(jìn)集團(tuán)化辦學(xué)，扎實(shí)開展跨校交流合作，共享優(yōu)質(zhì)資源，建立有效的控輟保學(xué)工作機(jī)制，推進(jìn)控輟保學(xué)常態(tài)清零，義務(wù)教育普及程度得到鞏固提高，適齡兒童入學(xué)率達(dá)100%，義務(wù)教育鞏固率達(dá)99.51%，初中畢業(yè)生升學(xué)率達(dá)98.9%，義務(wù)教育階段殘疾兒童入學(xué)率達(dá)100%。
